职位详情
工作职责:
1、负责各所管区域加盟店的营运管理;
2、负责协助完成各自片区深,扩,拓店及整合计划;
3、负责所管区域加盟店的巡查工作、做好市场形象维护;
4、负责所管区域专卖店销售计划的拟定以及订货任务的完成;
5、根据区域实际情况开展市场信息调研;
6、负责加盟店终端培训陈列、货品售后服务、商务管理流程以提升销售;
7、负责加盟客户资料建档的稽核管理;
8、负责加盟商绩效评估与改进辅导;
9、协助组织召开定货会及加盟商培训会议;
10、协助制定加盟商销售竞赛(如目标达成、成长率、毛利、指定产品促销绩效及各项激励方案);
11、协助做好区域店铺促销计划,并监督落实,努力提升单店业绩;
12、参与、执行及稽核所管区域加盟店员工手册制作;
13、负责区域内广告计划的制定与实施;
14、完成上级交代的其它任务。
(管培期间以在总部培训学习为主,阶段性跟随现有市场经理出差)
任职要求:
沟通表达能力强,接受出差/调配,形象良好(男生不低于170cm,女生不低于160cm),学校一本以上,211优先,专业不对口但在校经历丰富,做过销售类实习工作的同学也可投递。
福利待遇
管培期间底薪5-7k,管培结束之后分配区域带点,薪酬结构:底薪+绩效+年底丰厚年终奖,综合收入10-15W,差补70/天,另外计算
公司基本信息
5000-9999人
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